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新卒採用

トップメッセージ

代表取締役社長 西谷敬一
あなたのチャレンジ精神を待っています
和光金属株式会社
代表取締役社長 西谷敬一

社会人への一歩を踏み出そうとしている皆さん、期待に満ちている反面、不安もいっぱいなのではないでしょうか。
でも心配はいりません。
当社は充実した研修やフォロー体制を用意し、あなたを一人前に育て上げます。
現在働いている仲間も9割以上が未経験スタートですから、ご安心ください。

私たちが採用において重視しているのは、学生時代に「何をやってきたか」よりも、「どういう取り組み方をしてきたか」ということ。
なにか一つでも打ち込んだものがあるならば、それは必ず武器になります。
「外国語を勉強したので、グローバルに活躍したい」「ゼミで得た知識を活かして働きたい」「部活やサークルで磨いたコミュニケーション力をフル活用したい」など、どんなことでも構いません。
自信を持ってトライしてください。

そして色々なことへ挑戦し、新たな発見やときには失敗も経験しつつ、非鉄金属再生のプロへと成長していきませんか。

働く人の声(先輩社員紹介)

愛川事業所 業務部業務課

人生は仕事と同じように、楽しくすれば、長く続けられる!

愛川事業所 業務部業務課
2019年入社

■入社のきっかけを教えてください。学校からの紹介が直接のきっかけです。実際に会社見学に行ったところ会社の雰囲気がとても良く、仕事も金属の選別作業が面白そうだなと思って興味を持ちました。

■現在の仕事内容を教えてください。現在は主に、2号銅という品目の商品を検収して、お客様向けに出荷する業務を担当しています。

■成長を感じたことや考えが変わったことに教えてください。Choose a job that you love,and you will never have to work a day in your life.
という考え方です。

■「仕事をしていて楽しい!」と思う時を教えてください。お客様の満足した顔を見たとき、仕事が楽しいと思います。

■会社のいいところを教えて下さい。残業が少なくとても働きやすいです

愛川事業所 業務部業務課

フォークリフトや重機の操縦が好きな人、
知識を身に着けるのが好きな人ならやりがいのある仕事です。

愛川事業所 業務部業務課
2021年入社

■入社のきっかけを教えてください。会社パンフレットを見て興味を持ち、実際に会社見学をして入社したいと思いました。

■現在の仕事内容を教えてください。主な業務は銅線の選別、品物の荷卸しや積み込み作業です。

■成長を感じたことや考えが変わったことに教えてください。入社時はフォークリフトと重機の資格は持っていなかったのですが、入社後に資格を習得し、今では先輩には上手くなったと褒められるまで上達しました。

■「仕事をしていて楽しい!」と思う時を教えてください。他の社員やパートさんとうまく連携して仕事ができた時ですね。

■会社のいいところを教えて下さい。色々な金属に関する知識が身に付きますよ。

キャリアパス

  • 入社~3年(新人)
    特定の素材を一通り任せられるまでが目標です。
  • 3年~5年(中堅)
    職長(小グループリーダー)として活躍いただきます。
  • 5年~10年(役職)
    主任(中グループリーダー)として活躍いただきます。
  • 10年以降
    係長(地区リーダー)~課長(副工場長・工場長)として活躍いただきます。

データで見る和光金属(グラフィック)

  • 1980年10月設立
  • 488件仕入れ先件数
  • 605億円売上高
  • 8万3千トン年間取扱高
  • 70人従業員数
  • 43.3歳平均年齢
  • 4:1男女比
  • 8.8年平均在籍年数
  • 取扱品種構成比
  • 仕入・販売先構成比(仕入れ)
  • 仕入・販売先構成比(販売)

採用フロー

  • エントリー
    当社にご興味のある方は、まずはご応募ください。
  • 書類選考
    履歴書など書類にて選考させていただきます。※高校新卒は書類選考なし
  • 会社見学
    実際の職場を見学していただきます。
  • 面接~採用
    2回ほどの面接の後、入社が決定します。

募集要項

仕事内容

当社は、銅やアルミなどの⾮鉄⾦属スクラップをリサイクル原料として再⽣させ、国内や海外の⾦属メーカーに供給している会社です。⾮鉄⾦属スクラップには⼀つとして同じものは無く、「⼤きさ」「かたち」「異物・異素材の混⼊」など、さまざまな状態で⼊荷されてきます。
当社の⽣産技術者は、それらをプロの⽬で選別・加⼯し、良質なリサイクル原料に⽣まれ変わらせる、世界の経済と環境の両⽅に貢献できる仕事です。
◎荷受けチーム・・・⼊荷⾞両の受け⼊れ~原料別に各チームへ振り分け
◎原料別の各チーム・・・⾦属品種ごとの検品・選別・加⼯・在庫管理専⾨性を⾼め、活躍・成⻑してください。

資格

⼯場内では様々な機械操作がありますが、⼊社時点で必要な資格はありません。
⼊社後、必要に応じ、フォークリフトや重機などの免許を取得していただきます。
(資格取得⽀援制度あり)

給与

198,000円
※現場⼿当22,000円含む
※夏期 ⼿当20,000円(7~9⽉)

勤務時間

8時15分~17時30分(休憩90分)

休⽇・休暇

週休2⽇制(⼟曜・⽇曜)
祝⽇、夏期・冬期休暇・誕⽣⽉休暇
※⼟曜は⽉2回程度出勤あり(会社カレンダーによる)
※7⽉~9⽉は完全週休2⽇制

特記事項

◎社員旅⾏(宮城・韓国など)
◎契約保養所あり(エクシブ)
◎誕⽣⽉休暇・・・本⼈の誕⽣⽇に休暇が取れます。
◎業務中の健康に配慮しています(こまめな休憩、飲料品⽀援)
◎猛暑対策として7~9⽉を完全週休⼆⽇制にしました。
◎休憩所を新築し、喫煙⽤と⾮喫煙⽤に分けました。
◎健康管理規定を制定。社員が⻑く健康に働ける会社を⽬指しています。
◎社員⽤駐⾞場あり(無料)

その他

◎試⽤期間6か⽉(労働条件変更なし)
◎職場⾒学随時対応可能です。
◎⾼校既卒者の応募:可 卒業後概ね3年
◎⼊社⽇:新卒者4⽉1⽇/既卒者随時
◎研修:⼀年間を予定しています。最初の4か⽉は、会社全体を知
る研修、次の2か⽉は配属予定先での研修です。残りの6か⽉は実際の仕事を通じて教育。⼀年間じっくり育てます。
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